Усе арганізацыі Беларусі павінны да 1 студзеня 2016 года актуалізаваць нормы працы

Усе арганізацыі Беларусі павінны да 1 студзеня 2016 года актуалізаваць нормы працы. Аб гэтым паведаміла начальнік галоўнага ўпраўлення працы і заработнай платы Міністэрства працы і сацыяльнай абароны Ірына Казліцінава сёння на пасяджэнні калегіі ведамства, перадае карэспандэнт БЕЛТА.

У цэнтры ўвагі ўдзельнікаў калегіі было пытанне аб ходзе выканання пастаўленай Прэзідэнтам задачы аб пераглядзе ўстаноўленых у рэспубліцы норм працы ў мэтах забеспячэння эфектыўнай работы арганізацый і занятасці іх работнікаў.

«Нарміраванне працы з’яўляецца інструментам эфектыўнага выкарыстання працоўнага патэнцыялу арганізацый, які забяспечвае рост прадукцыйнасці працы і павышэнне канкурэнтаздольнасці выпускаемай прадукцыі, выконваемых работ і аказваемых паслуг. Яно дае магчымасць, з аднаго боку, мінімізаваць выдаткі вытворчасці, з іншага — устанаўліваць абгрунтаваны ўзровень аплаты працы работнікаў, — адзначыла Ірына Казліцінава. — Усюды, дзе ёсць праца, — павінны быць і навукова абгрунтаваныя нормы працы».

Па выніках маніторынгу, на 1 ліпеня доля актуальных норм працы з тэрмінам іх дзеяння 5 і менш гадоў склала 29,2 працэнта ад агульнай колькасці прымяняемых норм працы. Удзельная вага рабочых са здзельнай аплатай працы — 32,5 працэнта ў агульнай колькасці рабочых. Доля рабочых з пачасовай аплатай працы, праца якіх нарміруецца па нарміраваных заданнях і нарматывах колькасці, — 71,5 працэнта, доля служачых, праца якіх нарміруецца, — 65,4 працэнта. Палажэнні аб арганізацыі нарміравання працы распрацаваны і зацверджаны Брэсцкім аблвыканкамам, а таксама Белкаапсаюзам, Дзяржстандартам, Міністэрствам лясной гаспадаркі, Міністэрствам транспарту і камунікацый, Міністэрствам энергетыкі. Паводле слоў Ірыны Казліцінавай, работа па пераглядзе норм працы вядзецца на рэгіянальным узроўні больш актыўна, чым на рэспубліканскім (міністэрствамі і канцэрнамі).

Цяпер у Беларусі выконваюцца 23 галіновыя (рэгіянальныя) праграмы па стварэнні новых і ўдасканаленні дзеючых норм і нарматываў для нарміравання працы на 2013-2017 гады. Гэтымі праграмамі запланавана распрацоўка і ўдасканаленне 320 зборнікаў норм працы (у 2013 годзе і першым паўгоддзі 2015 года завершаны работы па 167 зборніках норм працы).

Міністэрства працы і сацыяльнай абароны ўзмоцніць растлумачальную і каардынацыйную работу па актуалізацыі прымяняемых у арганізацыях норм працы.